科大「神科」 畢業生起薪平均4萬

社會 00:20 2016/05/13

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科大環球商業管理課程主任劉夢琳(右三)留意到,近年愈來愈多學生創業,該課程近6%學生未畢業先創業,去年亦有7%畢業生選擇創業。(陳嘉欣攝)

今年首季大學生空缺是3年來同期最高,其中有「神科」之稱的科大環球商業管理課程(GBUS),畢業生平均起薪點達4萬元。不過,新生代大學畢業已不再局限於打工出路,GBUS去年有近7%畢業生加入創業大軍,更有學生未畢業先創業,開發補習應用程式(App)在3個月內賺百萬元,更打入福布斯榜。

科大GBUS課程向來是尖子所選,文憑試各科平均分數要求至少5*,今年大學聯招設20個學額,2015年畢業生的平均起薪點達4萬元。但科大環球商業管理課程主任劉夢琳發現,課程開辦至今15年,選擇創業的學生人數連年增加。

她指出,5年前近半畢業生都會選擇傳統的投資銀行、金融界,但最新(2015年)畢業生調查顯示,4成人從事金融或銀行,比過去跌約10個百分點,有7%畢業生加入創業大軍。

就讀GBUS課程4年級、來自台灣的江則希,2014年與香港夥伴看準商機,開發問功課App「Snapask」,現在香港、台灣及新加坡三地擁有8.5萬個用戶,去年底開始收費,3個月內營業額達100萬元;業務急速發展下,他更獲選為福布斯2016年亞洲30歲以下初創企業創辦人。

現時他聘請3,500名導師,55名員工,儼如一個補習王國,主要服務對象是中學生;他指出,就讀GBUS課程的原意是打算從事投資銀行,但課程令他有發展空間,鼓勵他2年前在數碼港參加育成計劃嘗試創業,才有今日的成績。

劉夢琳留意到,現時GBUS課程約170名學生當中,約10人已籌備創業,範疇包括教育及藝術。她提點學生不能盲目開公司,除了考慮個人能力及興趣,必須顧及市場需求,校方亦會聯繫有創業經驗的人士支援學生。

要入讀GBUS課程,劉夢琳認為,收生要求除了成績,亦要視乎學生是否有良好的溝通技巧及待人態度;科大商學院新任院長譚嘉因表示,GBUS課程要求學生出國,將會推動學生與其他學院合作。

另外,在經濟轉差下,8間資助大學組成的聯校就業資料庫(JIJIS)提供之全職空缺數目不跌反升,今年首季全職空缺數量達1.39萬份,較去年同期升3成,但跟2014年首季相若。

ManpowerGroup大中華區高級副總裁徐玉珊指出,去年底市況未算差,僱主普遍招聘意慾良好,但由今年第二季樓市、股市開始下跌,不少企業裁員,令僱主招聘態度趨向審慎,會減少空缺,並延長招聘程序,由過往4星期拖長至8星期。

撰文 : 陳嘉欣 經濟日報記者
胡詩珞 經濟日報記者