建造人手短缺　金門VR燒焊訓練年輕工人

建造業人手持續短缺，不過，金門建築指立法會拉布和各大土木工程陸續完工後，情況得見紓緩，對比去年11月人手短缺率為5.4%，最新已改善至3.8%，但機電方面的人手問題惡化，電氣佈線工、消防機械裝配工和消防電氣裝配工短缺率，分別由去年11月的27.3%、15.6%和32%，增至42%、19%及39%，解釋指土木工程陸續完成，機電部分工作最為繁忙，加上上屆政府增建房屋，住宅落成亦增加機電工作需要。

金門建築指為增加建造工人效率，集團已運用創新科技，例如利用「簡化製造及裝配程序的設計」(DfMA)，利用建築訊息模型，配合預製組件使用，簡化工地程序，提高安全效率，舉例指英國有大廈將以此方式興建，例如洗手間等裝置可直接於現場裝嵌，形如砌積木。此外，金門亦推行混凝土送貨電子化，可實時監察出貨和收貨過程。金門期望政府為業界提供誘因和配套，推動行業使用DfMA，增加本港工程效率，降低成本。

為提高工人訓練水平，金門亦斥資50萬元，由美國購入2部虛擬實境訓練設施，除提升工人燒焊訓練水平，同時亦提供較佳訓練環境，鼓勵年輕工人入行。