羅致光稱會增加護理員薪酬吸引新入入行

施政報吿昨日提出考慮為資助安老服務及康復服務單位提供更大彈性，輸入照顧員等外勞。勞工及福利局局長羅致光今日出席記者會時重申，安老院舍及家居服務隊的人手短缺，空缺率已由11%升至18%，情況嚴重，他認同首要工作是增加有關行業的薪酬，以將安老院工作的個人護理員及家務助理員的起薪點增加兩個薪酬點，由現時1.3萬增至1.6萬元，中位數亦會增至逾1.8萬元，希望吸引更多人入行。

另外，羅致光又稱，當局未來會加強居家安老，包括在下年年初推行離院服務試點計劃，支援離院長者，預料3年內有逾3000多個長者受惠；而關愛基金支援認知障礙症的醫社合作計劃亦會恆常化及擴至全港41間長者中心，以支援輕度及初期認知障礙症長者及他們家人。

羅致光又指，政府撥款10億元新成立樂齡科技基金，希望有助安老院舍減省人手，如現時需2至4名員工扶抱長者，如有扶抱產品或裝置，便有望減少1名人手。