【職場辛酸】媽媽產假後重返職場被處處針對 男上司:你返屋企餵奶啦

親子 13:01 2021/11/27

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媽媽重返職場後經常被男上司針對。

做媽媽難,做在職媽媽更難。好友今年誕下第二胎再次榮升媽媽,考慮到疫情漸趨緩和,當然要相約聚舊順便見下小公主,見面寒暄幾句後,好友突然爆喊,大爆自己的職場辛酸史。

任職旅遊業的好友,9年前生下兒子後,本來不打算再生,一心拼搏在事業上,終於捱到中層職位。兒子在成長過程中多次提出想有個弟妹陪同玩樂,她與丈夫商量後,既考慮到兄弟姐妹陪伴成長的好處,也考慮到家庭能夠負擔,最後決定生第二胎。

她三年前開始調理身體準備迎接新生命,但一直都無法如願懷孕。直至去年疫情爆發初期,她終於得償所願,全家都欣喜若狂,但她坦言未預料到疫情會持續長達兩年時間。

去年疫情持續爆發,旅遊業首當其中受到影響,她任職的旅行社也無可倖免先減薪再裁員,她因為懷孕而避過一劫。放完產假再主動放無薪假,最近疫情開始緩和,她重返崗位,卻遭到新上司的百般刁難。

她形容,新上司是個自大輕狂的男人,動不動就用粗口問候同事,對她更用言語侮辱。她坦言自己重返職場的確需要時間重新適應,但她卻沒有因為要照顧小女兒而遲到早退,也沒有隨便請假,偏偏男上司卻對她處處挑剔。

我份文件打錯一個字,他竟然在會議上當著全部同事面前,毫不留情地同我講:你返屋企餵奶啦!唔好返公司啦!,你是不是生孩子生傻咗?我有時想提出建議,他都會說:你收聲啦,幾時輪到你呢隻奶牛講嘢!

好友指,她第一次聽到的時候都選擇死忍,冷靜情緒後婉轉地跟上司解釋,我女兒已經戒奶了,請你以後好好說話,男上司絲毫不接受,屢次繼續。

好友哭完後問,我應該怎麼辦?我篤定地跟她說,先跟公司反映,假如對方再繼續,可以選擇向平機會投訴。

媽媽要身兼多職已不容易,值得全部人互相尊重,也要好好保障自己的權益。

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撰文 : 都市嫻情