【利是學問】派利是是人際關係的藝術 主管級派多少金額才不失禮?

親子 09:49 2022/02/02

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派利是是人際關係的藝術。

踏入農曆新年,對於已婚的打工仔來說,最頭痛之一莫過於職場派利是的學問。遇上上司未婚是否需要派利是?派利是的金額是否應該比上司少?與自己同級的未婚同事,又是否應該需要派利是?TOPick訪問香港人力資源管理學會資深會員、香港董事學會資深會員蔡惠琴女士太平紳士,請教職場上派利是的學問。

蔡惠琴女士表示,農曆初四開工日派開工利是,向來都是香港大多數企業的新年傳統,除了公司會向所有員工派發開工利是外,有些大企業的主管例如銀行分行的主管,按照傳統也會以私人身份向下屬派開工利是,

如果主管以私人身份派開工利是,除了意頭外,也是欣賞員工、鼓勵團隊士氣的表現,金額隨意,每封20元也可以。

她補充說,現時有不少主管級都是未婚人士,惟婚姻狀況在職場上是私隱,她留意到近年也有公司改變傳統,明言主管級毋須向下屬派開工利是,鼓勵上司下屬在開工日互相說恭賀說話,或主管級人士請吃下午茶或賀年糖果代替。

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至於已婚的普通打工仔,職場上派利是都有煩惱,包括上司未婚是否應該派利是?派利是的金額是否應該比上司少?與自己同級的未婚同事,又是否應該需要派利是?蔡惠琴女士則稱,對於打工仔來說,「派利是是一種人際關係的藝術,當中牽涉人與人之間的交際。」

她建議,如果上司是未婚人士,打工仔不用向上司派利是,「互相說句祝福說話就可以,畢竟婚姻狀況都是私隱,上司未必想其他人知道他/她的婚姻狀況。」無論上司是否已婚,假如上司不派開工利是,打工仔也可以不派利是,可以帶些健康的賀年糖果,尤其是受疫情影響,最重要是獨立包裝,互相恭賀增添新年氣氛便可。

打工仔派利是金額勿高於上司

不過,打工仔派利是金額一定不要多過上司,「可能你的經濟條件很好,上司派20元,你豪派50元,很容易被人誤會特意搶上司風頭,從而影響職場上的人際關係。」蔡女士建議,打工仔假如感到煩惱,擔心自己派得比上司多,可以主動與上司溝通,團隊之間形成默契。

至於同級的未婚同事是否需要派發?蔡女士就建議,如果同事關係一般、極少合作可以選擇不派,若經常互相合作、關係也熟絡,則因應個人情況派發,金額隨意。

她最後提醒,打工仔若收到上司派發的開工利是,建議都要禮貌地說聲多謝,也不要背後討論利是金額的多少,畢竟開工利是只是個意頭。

記者:鄺嫻