【理順薪酬】小學校長9月可望加薪2成 每校增約4「升職位」 料有助挽留人手

社會 23:07 2022/06/21

分享:

分享:

2018年施政報告提出改善公營小學管理層薪職建議將獲落實執行。(資料圖片)

特首林鄭月娥今日(21日)表示,她在2018年施政報告提出改善公營小學管理層薪職建議,已獲立法會人事編制小組委員會支持通過,將落實執行。9月新學年起,每名小學校長及副校可望加薪約2成,升幅介乎1.5萬至2.4萬元,「大校」小學校長頂薪可突破10萬,增至12.1萬,每間小學約增4名主任職級「升職位」。

學界認為小學管理層往後工作可以「名正言順」,教育界議員朱國強料於移民潮下,小學管理層獲加薪升職,有助學校提升學界士氣及挽留人手。

「大校」校長頂薪增至12.1萬

政府提出的理順小學校長及副校長薪酬、改善中層人手有關撥款項目,昨日於立法會人事編制小組委員會,獲得大多數議員支持通過,尚待財務委員會直接表決;特首林鄭月娥今出席教聯會旺角「美觀文化薈」開幕禮致辭表示,由於財委會毋須分組點票,故可以趕及在她任期內,提前公布上述改善小學管理層薪職建議「獲得落實執行」。

兩項建議包括理順公營小學校長和副校長薪酬、改善公營小學中層管理人手,估計全年經常開支分別佔2.14億及6.76億元,共涉約8.89億元。

9月新學年起小學校長及副校,薪金加幅料介乎18%至25%,其中人工最高的「一級小學校長」(即24班「大校」校長),月薪將由85,870元至97,745元(薪級第38至41點),增加至106,340元至121,790元(薪級第43至46點);現職「高級小學學位教師」起薪點維持不變,但薪級點由2點增至6點,頂薪由75,265元,增至89,845元。

中層人手計法,亦將由每3班設1個主任級教師職位,改為每3.2名教師設1個主任級教師。以1間24班小學為例,原有10個主任級教師職位,改善中層人手後約增4個「升職位」,主任職位數目即時增加4成。

減教師重擔 學校料即登報請人

上述撥款原於2019年準備提交財委會審議,教聯會副主席、教育界立法會議員朱國強形容現在是「遲嚟好過無嚟」,有助減輕主任級教師繁重工作,料學校會立刻登報請人,可趕及9月新學年受惠。

資助小學校長會名譽主席張勇邦則指,現時小學科主任工作「名不正,言不順」的情況可望改善,負責國民教育等較大壓力職位的教師,獲合理薪酬工作也會「心甘命抵」。

朱國強亦指,移民潮及內地封關下,許多小學校長反映難請人,倘議案通過,小學專業發展階梯變得更理想後,有助提升學界士氣,有望吸引人才留在公營小學發展。張勇邦亦認為對於有意移民的教師「多小小誘因」留下來。

特首林鄭月娥今出席旺角「美觀文化薈」開幕禮致辭,主動提及有關理順小學校長議案「獲得落實執行」。(教聯會提供圖片)

政府派發電子消費券 一文看清最新商場商戶優惠:https://bit.ly/3xdMkJc

HKET APP健康台更多都市疾病影片:https://bit.ly/3cNFwr7

hket App已全面升級,TOPick為大家推出一系列親子、健康、娛樂、港聞及休閒生活資訊及Video。立即下載:https://bit.ly/34FTtW9

記者:馮琪雅