想入投行?7件事你一定要知
發布時間: 2015/04/29 17:01
最後更新: 2015/05/08 12:19
資深ibanker陳紅岩在《iMoney 智富雜誌》的《ibanker教室》專欄,提到大學生如想加入投行需要注意的7個事項。
全文如下:
筆者在3月28日和4月11日在此專欄的兩篇文章提到大學生入投行的一些問題和想法,今次想和讀者分享一下,究竟有意入投行的學生,可以甚麼實際行動令自己比較容易入行呢?
1. 學術成績
投行往往只招收尖子,原因是從世界各地大學的不同學系學生所收到的應徵信委實太多,而且,面試學生的投行家在短短二三十分鐘的面試過程中有時真的很難分辨出不同學生的真正實力,很多時候惟有減低風險依賴學生的Track Record作出決定。
2. 自我推銷
如不同應徵者學術成績同樣標青,面試便十分重要。在面試前,負責面試的投行家很可能根本從未閱讀學生履歷,所以學生不可錯過任何一個推銷自己的機會,讓對方留下印象。
最好能說出一些特別動聽的經歷,不然對方聽到的來來去去都差不多,可能聽到「悶」,學生面試前可以好好準備。
3. 不論背景
面試會否考金融本科知識?這視乎個別面試時的投行家本身的背景而定,筆者任職過的投行身邊同事其實甚少在大學本科時唸金融(很多都是唸工程、數學、物理、法律等出身)。
筆者相信只要學生在自己本科唸得出色,金融知識等入行後才學一點也不遲,所以面試時問的是學生本科的問題而非金融問題也不出奇。
4. 熟悉金融
雖然學生未必懂得金融本科知識,但至少要顯示出對行業有濃厚興趣和了解,所以要多閱讀金融雜誌與報章,和設法找到與金融有關的工作經驗(如暑期工等)。
5. 培養性格
筆者在倫敦投行的第一個老闆曾經說過︰「投行家和英超球員很像,球員踢每一場比賽都想贏,就像我們做每一個交易時都要設法打敗其他投行一樣,所以『好勝心』很重要。」
同時,投行除了投行家之外,公司內其實並無其他資產(所謂People's business),所以學生必須多參與活動證明自己是Team Player。
6. 三類問題
準備Brain Teaser/Presentation/Group Discussion。這三類題目近年常在面試過程中出現,回答Brain Teaser時是否提出正確答案其實未必最重要,思路歷程反而最關鍵,學生宜多練習。
7. 語言優勢
學生如能掌握多國語言便有一定優勝,以香港學生來說,非常標準而流利的兩文三語是最基本的條件。在外資投行裏,同事間日常相處基本上都是用英語溝通,而對外(如對客戶)來說就大致上是英語和普通話各佔一半,廣東話已經愈來愈不重要了。
最後,筆者必須指出,投行可能是金融行業裏曝光率最高的機構,但他們只是整個金融業內很小的一部分,除了投行外,銀行體系還包括私人銀行、商業銀行(如企業/個人借貸、託管服務等)。
另外金融業也包括基金(如對、私募、和傳統類型的儲蓄基金等),還有近年業務愈趨多元化,並在中國愈來愈普及的P2P(點對點信貸平台)和信託機構,以及保險、會計和評級機構等等,所以,對金融行業有興趣的畢業生即使考不入投行工作,其實也絕不愁出路的。
(節錄)
原文刊於《iMoney智富雜誌》392期(收費閲讀),標題經TOPick修改,原題為「想入投行?7大行動!」
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撰文 : iMoney 智富雜誌